Depuis deux ans, l'hôpital La Citadelle - l'un des plus grands groupes hospitaliers de Wallonie basé à Liège (Belgique) organise un événement Job-Day pour présenter ses différents départements et organiser des 'job' speed-dating avec les équipes RH. Un bel exercice d'employer branding pour attirer de nouveaux profils !
Avec un format hybride - digital et présentiel - pour l'édition 2022, l'équipe communication de l'hôpital s'est tournée vers la plateforme Glooh pour étendre leur stratégie en ligne et toucher une nouvelle audience avec la même réactivité qu'Instagram ou Facebook.
L'affichage digital extérieur n'est pas réservé uniquement à la rue - il existe dans une multitude d'atmosphères !
La planification de campagne pub a directement été réalisée dans la plateforme et s'est orientée sur base de deux critères :
- Des points d'intérêts stratégiques pour les profils à recruter : école d'infirmier.e.s, formations professionnelles pour les profils techniques et IT, agence pour l'emploi (Forem).
- Un mix de lieux de passages et de lieux plus captifs
Au final, une planification de campagne avec plus de 51 écrans, répartis dans 6 atmosphères distinctes :
Sur base d'éléments visuels préparés pour la communication sur les réseaux sociaux, les visuels ont été composés dans la plateforme - puis déclinés selon les spécificités de l'environnement :
Grâce à la flexibilité du DOOH, les visuels ont été adaptés en fin de campagne pour ajouter un call-to-action et mettre en avant l’urgence de la fin de la période d’inscriptions
✅ Une nouvelle façon pour la Citadelle de toucher un public local dans des atmosphères et des lieux où les demandeurs d'emploi sont captifs
✅ Un visuel recyclé des réseaux sociaux au DOOH
✅ Une campagne cross-canal online & offline dans plusieurs environnements : centres commerciaux, salles de sport, gares, rues & cinémas
✅ Des insights en temps réel dans le dashboard de notre plateforme